SFL

Avec un patrimoine de 8,4 milliards d’euros concentré dans le Quartier Central des Affaires (QCA) de Paris et des immeubles de première qualité, SFL attire des entreprises à la recherche d’une implantation stratégique et de prestations de grande qualité. Son patrimoine est constitué, pour une large part, d’immeubles de bureaux totalement rénovés et de commerces exceptionnels par leur emplacement et leur zone de chalandise. SFL possède une expertise très pointue dans la restructuration de grands ensembles tertiaires, la sélection et la gestion d’immeubles à fort potentiel de valorisation locative et la conduite d’une politique d’arbitrage dynamique. Ce savoir-faire, conjugué à un socle patrimonial inégalé sur le marché, contribue à faire de SFL un spécialiste et un acteur incontournable de l’immobilier tertiaire prime parisien.
SFL a opté pour le régime des sociétés d’investissements immobiliers cotées (SIIC) et est cotée à la Bourse de Paris sur le marché réglementé : Euronext Paris, Compartiment A.
Depuis 2011, SFL mène une stratégie RSE exigeante pour réduire l’impact environnemental de ses actifs. Son engagement et ses efforts s’illustrent notamment par la certification de la totalité de son patrimoine, l’intégration de la biodiversité en milieu urbain et la mise en place d’indicateurs de performance environnementale précis, intelligibles et concrets.
Ainsi, l’entreprise explicite, dans son rapport RSE, sa démarche en la matière au moyen d’objectifs précis portant notamment sur les points suivants :
- réduction des consommations énergétiques et des émissions de gaz à effet de serre,
- diminution de l'empreinte carbone,
- certification des immeubles en exploitation et des projets en développement,
- gestion de l’eau et des déchets,
- biodiversité,
- accessibilité handicapés,
- égalité professionnelle et formation des salariés…
Dans le cadre de sa politique en faveur du handicap, SFL participe chaque année à l’organisation de la SEEPH et affecte une part de sa taxe d’apprentissage au bénéfice de LADAPT afin de contribuer à la réinsertion professionnelle des personnes handicapées.
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